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烈山区:“三举措”做实党支部工作联系点制度

[ 字体: 发布时间:2020年10月14日 15时01分57秒 稿源: ]

为进一步夯实各党(工)委(党组)抓党支部建设的主体责任,淮北市烈山区突出精准包保联系、注重行动示范、严格督促指导,推动党委(党组)书记和班子成员党支部工作联系点制度落实落细,促进全区基层党建工作全面进步、全面过硬。

一是精准包保联系,实现党建领域全覆盖。烈山区坚持以问题为导向,围绕全面提升党支部组织力,强化党支部政治功能,采取领导带头联系的方式,从农村、社区、国有企业、非公经济组织和社会组织等各个领域,排摸发现工作相对薄弱、问题相对突出的党支部24个,确定24名县级领导班子成员包保联系。注重从点上发现问题,指导面上工作,着力解决实际困难和问题,推动各级领导班子成员结合实际建立联系点,按照各级党组织书记及领导班子成员每人确定1个基层党支部作为联系点的要求,确定169名班子成员联系包保169个党支部,经常性深入联系点开展调查研究,指导联系点理思路、作规划、定措施,帮助解决联系点存在的重点难点问题,确保支部建设“提档升级”。

二是注重行动示范,突出重点难点补短板。烈山区自党支部工作联系点制度建立以来,党(工)委(党组)书记和班子成员,定期不定期深入联系点开展包保联系工作,加强对支部联系点工作的指导,帮助联系点理清工作思路、补齐工作短板、提高工作质量,主动深入基层一线、田间地头、社区楼宇了解社情民意,就支部党建工作、乡村振兴、村级集体经济发展、重点项目建设等方面开展调查研究,广泛听取党员、干部、群众的意见建议,及时掌握基层党建工作重点任务落实情况,帮助办理实事530余件,千方百计为基层排忧解难。积极协调解决有关部门及单位解决石榴文化旅游节、“三供一业”移交等问题280余条。同时,结合“党课开讲啦”活动,开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记考察安徽重要讲话等时政宣讲,先后讲授党课150余人次。结合文明创建、科学防疫等重点工作带领党员积极开展志愿创城、文明督导等活动,参加联系点主题党日活动350余人次。

三是严格督促指导,压实工作责任抓落实。烈山区委坚持把联系点制度落实情况作为党(工)委(党组)书记抓基层党建述职评议考核的重要内容,通过下发党建工作提示的方式,督促提醒党(工)委(党组)书记和班子成员主动靠前,指导帮助联系点做好各项工作。区委组织部成立了督查组,定期开展督查指导,跟踪了解联系点制度落实情况,及时发现问题并督促抓好整改,每年年底将对全区支部建设状况进行1次分析研判,交流班子成员下支部、抓支部情况,确保取得实效,真正把联系点打造成为示范点,以点带面推动全面提升。同时,区委要求各党(工)委(党组)书记和班子成员在开展支部联系点工作的同时,严守政治纪律和政治规矩,严格执行中央八项规定精神,不搞层层陪同,不给基层和群众增加负担,切实树立良好的公仆形象。

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