淮北市公安局烈山分局“三项举措”
积极构建品牌矩阵

近年来，淮北市公安局烈山分局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，紧扣围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位，着眼党建品牌体系化建设，强化党建对公安业务的引领和保障，推动加快形成和提升公安机关新质战斗力。

一、提高政治站位、强化顶层设计。一是建强组织。贯彻执行市局《关于持续深化党建品牌创建活动的通知》要求，坚持把党建品牌创建作为深化提升党建工作效能的重要抓手，积极构建“分局总揽、政工统筹、警种负责”的党建品牌建设组织架构。进一步推动责任落实，将建设工作融入政工干部主抓内容，助力党建品牌建设走深走实。二是建全机制。切实将党建品牌建设纳入年度书记抓基层党建重点项目，建立“1＋1＋N”工作调度机制（即每月1次在局务会上进行点评，每季度1次在全局思想政治工作会议上组织汇报，日常随机督导党建品牌创建情况）。采取“每季度一观摩、每年度一总结”形式，促进党组织互联互通。三是建设试点。依托“四强”党支部创建，积极搭建党支部之间学习借鉴平台，利用分局“南湖警苑”平台，开展成效展示。在总结推进烈山派出所“石榴籽”、宋疃派出所“和文化”、运河派出所“警企E家”等党建品牌的基础上，坚持因“警”制宜的理念，有力推动品牌建设从“单一布局”向“整体谋篇”转化，从“一枝独秀”向“满园春色”转变。

二、压实主体责任、激发基层活力。一是丰富品牌内涵。部署召开“头脑风暴会”，各党支部组织党员深入探讨交流、研究解决品牌创建难点问题。紧紧围绕“两个维护”的政治导向、“强基固本”的工作导向、“服务群众”的实践导向、“正风肃纪”的严明导向等方面，对各基层党组织党建品牌名称、品牌内涵、推进举措、实施办法审核把关，强化党建品牌建设的动态管理监督。二是推动迭代升级。秉承引领性、系统性、整体性和协同性思维，指导基层党支部积极参加党建品牌创建，有力推进了分局党建品牌迭代升级。目前，已经上报“南湖先锋”等党建品牌12个，计划采取分批构建的方式，“成熟一个、推选一个”，渐次形成协同联动、赋能增效的的良好效应。三是融入组织生活。坚持品牌建设“服务凝聚支部力量、激发党员活力”理念，持续深化“红色味、军营味、书香味、清香味、家的味”“五味警营”建设，着力抓好支部品牌创建与党内组织生活的创新对接，将品牌创建与组织生活精准衔接、高效互融。制作烈山公安主题党日活动红色导览手册，利用“四眼井”“草庙村”等红色教育基地设定3条线路，通过情景式、实践式的主题党日活动等形式与品牌创建有机结合。

三、突出引领作用，推动融合共促。一是着力营造忠诚警魂。采取“三会一课”集体学，专家授课引导学（每季度一主题）等形式，进一步巩固宣教阵地优势；打造“三堂课”（荣誉党课、故事党课、情景党课）微党课学习教育平台，引领全警学深悟透、融会贯通、真信笃行。结合市局“青蓝工程”，围绕“党管青年”，开展“书香润警营、品牌燃青春”读书分享会、“谈青春、话成长”入党积极分子座谈会等形式，让党的建设充满活力、生命力。二是聚力激发争先进位。树立党建“品牌”理念，引领基层党建工作叫的响、有特点、展亮点。把选树典型作为推进党建工作的有效载体，把品牌创建作为提升党建质量的有力抓手，激励各级党组织和党员民警“作示范、当模范”。谋划组织开展党建品牌评估会，将品牌创建的过程，用“微党课”形式进行展示，鼓励先进、鞭策后进。三是合力引领业务成效。切实把党建品牌优势转化为公安工作提质增效的内生动力。今年以来，派出所“主防评价”始终名列前茅，烈山派出所、杨庄派出所、运河派出所包揽7月份派出所“主防评价”城区所前三名。刑侦大队精心组织实施“网络贩枪研判智能体”专项创新，成功入选全国刑侦部门数据侦查“百优创新”优秀作品，进入全国决赛（全省唯一）。上述单位在党建品牌创建中均走在了全局各党支部前列。