濉溪县：严把“三道关口” 锻造过硬党员队伍

近年来，濉溪县紧扣“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，坚持把发展党员工作作为夯实基层党建根基的基础性工程，推动发展党员工作质效全面提升，为基层党组织注入源源不断的生机活力。

　　严把源头储备关，充盈党员队伍“蓄水池”。濉溪县坚持“多中选好、好中选优”原则，构建“立体化”考察体系，通过广泛征求党员和群众意见、深入谈话、查阅实绩等多种方式，对申请人的入党动机是否纯粹、政治立场是否坚定、担当意识是否强烈进行全面考察。建立入党积极分子信息库，以各村党支部为基本单元，因人施策制定培养计划，动态追踪入党积极分子现实表现情况。针对党员队伍年龄老化、领域分布不均等结构性问题精准施策，加大对青年农民、专业技术骨干、高层次人才、新就业群体等关键群体的发掘力度，采取“群众推选、群团组织推优、党组织推荐、支委会确定”的方式，及时把优秀苗子发现出来、储备起来。建立动态管理机制，通过指定培养联系人、安排理论学习、组织参与志愿服务、定期谈心谈话等方式进行跟踪培养和动态考核，对表现突出者优先考虑发展，对不符合要求的及时调整出库，确保蓄水池“水质”优良、源头活水不断。

　　严把程序规范关，拧紧发展流程“安全阀”。濉溪县坚持将“严”字贯穿发展党员全过程，严格按照相关规定开展发展党员工作，确保各项材料齐全规范、程序严谨合规。认真落实发展党员联审制度，在确定为发展对象之前，一查材料是否齐全、手续是否完备，二查材料是否属实、规范，三查各种材料之间重要时间点是否衔接一致，四查发展对象的公示情况，同时请纪检、统战、公安、信访和卫计等部门对培养对象进行联审，全面进行“把脉”，织密“过滤网”，严防“带病入党”现象，坚持成熟一个、发展一个。落实发展党员“一人一档”制度，对申请入党、确定入党积极分子、确定发展对象、接收预备党员、预备党员转正5个阶段25个步骤实行全流程记录、全要素归档，做到每个环节有据可查、每个步骤有人把关。

　　严把教育培养关，淬炼先锋模范“真本领”。濉溪县坚持把思想政治教育摆在首位，高标准举办入党积极分子、预备党员培训班，精心设置课程，内容涵盖党章党规党史、党的创新理论、形势政策教育、理想信念教育等内容。创新学习载体与方法，充分运用“安徽先锋”“淮北先锋”“濉溪先锋”等平台载体，推送精品课程，打造“指尖上的课堂”，确保党员教育“不掉线”，并发挥远教站点纽带作用，分批次组织入党积极分子、预备党员等集中观看党员教育片。坚持把实践锻炼作为检验党性、提升能力的关键环节，积极创设实践平台，结合“我为群众办实事”实践活动、乡村振兴、基层治理等中心工作，科学设置志愿服务岗、攻坚克难岗、政策宣传岗等，组织入党积极分子、发展对象和预备党员投身到基层一线急难险重任务和常态化服务中去，在“沾泥土”“流汗水”中锤炼党性、增长才干，切实提升干事创业的能力。