宣城市宣州区稳妥推进村级组织换届选举工作

今年是新一届村党组织、社区党组织、村民委员会、居民委员会换届选举年。自启动村级组织换届选举工作以来，宣城市宣州区把重点村、难点村换届选举工作作为换届选举的重点工作来抓，采取四项措施，着力解决突出问题，扎实稳妥推进村委会换届选举工作。

摸清选情。根据各乡镇平时掌握情况，突出做好村级组织涣散、历史遗留问题较多、宗族宗派势力影响较大的村摸排工作，确定重点村、难点村。在此基础上，采取走村入户、召开座谈会、走访党员群众等形式，了解重点村、难点村有关换届选举等方面情况，为解决换届选举问题掌握第一手资料。

强化责任。建立重点村、难点村换届选举工作责任制，乡镇党委书记是第一责任人，对本辖区重点村、难点村换届选举工作负总责。同时，实行干部包村制度，每个重点村、难点村都确定1名以上乡镇领导干部负责联系。把抓村级组织换届选举工作作为乡镇党委年度述职的重要内容，对在重点村、难点村换届选举中工作不重视、措施不得力的相关领导实行责任追究。

分类指导。根据重点村、难点村存在的主要问题，采取“一村一策”、“一事一策”的办法，逐村制定换届选举工作方案。对班子软弱涣散的村，积极物色人选，培养后备干部;对财务管理混乱的村，加强财务审计工作，及时公开审计结果;对遗留问题较多的村，着力理顺各种关系，做好矛盾化解工作;对竞争激烈的村，侧重加强交流引导，做细具体工作。

全程监管。按照换届选举的具体时间节点要求，各乡镇提前谋划重点村、难点村换届选举各阶段的工作，并及时解决苗头性、倾向性问题。联系重点村、难点村的乡镇领导干部定期汇报重点村、难点村换届选举工作的进展情况，积极帮助重点村、难点村制定工作方案，解决换届选举过程中遇到的各种问题。同时，区换届选举领导小组要求，重点村、难点村选举日，乡镇要组织精干力量到村，现场指导配合，维护选举工作秩序，预防突发事件发生。(杜爱欣)